Starten Sie jetzt durch und finden mit uns Ihren neuen Traumberuf!
Sie suchen einen Ausbildungsplatz in einem abwechslungsreichen, zukunftsfähigen Tätigkeitsfeld?
Wir bieten Ihnen ein breites Feld von Aufgaben, um unseren Kunden zu jeder Zeit innovative Lösungen auf dem neuesten Stand der Technik zu ermöglichen. Zukunftsorientierte und komplexe Technologien erfordern eine solide Ausbildungsbasis und hohe Weiterbildungsstandards. Innovation, Qualität und Technologieführerschaft sind die Voraussetzung für wirtschaftlichen Erfolg und Zukunftsfähigkeit.
Wir suchen immer neue Mitarbeiter mit einer gehörigen Portion von Engagement, Neugier, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit.
(Aus Gründen der Sicherheit berücksichtigen wir nur E-Mails mit Anhängen im PDF-Format)
Hier beantworten wir die häufigsten Fragen zur Ausbildung Ihres Kindes.
Ausbildungsgbeginn für alle Ausbildungsberufe ist der 01.09. eines jeden Jahres.
Die Ausbildungen in unserem Haus haben eine Dauer von 3 bis 3,5 Jahren.
Eine Lehrzeitverkürzung ist möglich, wenn Ihr Kind eine vorausgegangene Ausbildung abgeschlossen hat oder andere Qualifikationen wie Einstiegsqualifizierung, Berufsgrundbildungsjahr oder Berufsfachschule vorweisen kann.
Ebenso ist bei einer Kombination von Abitur oder Fachhochschulreife und überdurchschnittlichen Leistungen eine Verkürzung möglich.
Unsere Ausbilder stehen bei Fragen gerne zur Verfügung.
Die theoretische Ausbildung für die Werkzeugmechaniker, Fachinformatiker für Systemintegration und Technische Produktdesigner findet in der Ferdinand-von-Steinbeis-Schule Reutlingen statt.
Industriekaufleute besuchen die Kaufmännische Schule Hechingen.
Verfahrensmechaniker besuchen im Blockunterricht die Gewerbliche Schule Ehingen.
Solange die Ausbildungsberufe auf unserer Website ausgeschrieben sind können Sie sich jederzeit bewerben.
Eine vollständige Bewerbung enthält Anschreiben, Lebenslauf, aktuelle Zeugnisse und Zertifikate sowie den ausgefüllten Fragebogen für den jeweiligen Ausbildungsberuf.
„Die Antwort finden Sie in den Bewerbungstipps“
Die Ausbildungsvergütung orientiert sich an den Tarifverträgen der Holz- und Kunststoffbranche.
Die Joma-Polytec GmbH bietet ganz unterschiedliche Karrieremöglichkeiten. Am Ende der Ausbildung findet gemeinsam mit Ihrem Kind ein Abschlussgespräch statt an welchem die Karrieremöglichkeiten und möglichen Einsatzgebiete besprochen werden.
Einen ersten Einblick erhalten Sie aus den Erfahrungsberichten unserer Kolleginnen und Kollegen.
Jede/r Auszubildende hat die Möglichkeit übernommen zu werden. Auszubildende die sich in der Ausbildung engagieren und gute bis sehr gute Leistungen erbringen, werden besonders berücksichtigt.
Ja, ein Schülerpraktikum ist bei der Joma-Polytec GmbH in verschiedensten Bereichen möglich. Informationen dazu finden Sie auf der Informationsseite Schülerpraktikum.
Unsere Ausbilder stehen bei Fragen oder Problemen gerne zur Verfügung.
Ihr Kind übernimmt mit Beginn der Ausbildung eigene Aufgaben und Projekte und damit auch Verantwortung für sein Handeln. Dieses Engagement vergüten wir ab dem ersten Ausbildungstag.
Außerdem erhält Ihr Kind in der Ausbildung einen Einblick in die Prozesse eines mittelständischen Unternehmens und trägt maßgeblich zum weiteren Erfolg von Joma-Polytec bei. Gemeinsam möchten wir die Zukunft gestalten.
Zeigen Sie Ihrem Kind auf, wo die Stärken und Interesse liegen und tauschen Sie sich mit Auszubildenden aus, die Ihren Lieblingsberuf schon gefunden haben. Bei der Wahl des Ausbildungsberufs helfen ebenso Praktika. Sprechen Sie uns doch direkt beim Besuch von Karrieremessen und Ausbildungsveranstaltungen an oder informieren Sie sich über die Angebote der IHK Reutlingen.
Bis zum 18. Lebensjahr hat Ihr Kind Anspruch auf Kindergeld. Macht Ihr Kind eine Ausbildung oder ein duales Studium gilt der Anspruch bis zum 25. Lebensjahr oder bis zum Ende der Ausbildung. Dies beinhaltet auch die Zeiten zwischen Schulabschluss und Ausbildungsbeginn.
Die Personalabteilung steht Ihnen bei Fragen gerne zur Verfügung.
Kontakt:
Dominik Lutz
Personalleitung
+49 7471 706-0
Bitte beachten Sie hierzu unsere Datenschutzerklärung.